Backend developer (Java) z AI

Dla klienta z branży telekomunikacyjnej poszukujemy Senior i Mid Backend Developerów (Java) z AI do długofalowej współpracy! ZADANIA WYMAGANIA Wymagania – Mid Minimum 4+ lata doświadczenia komercyjnego w backend development Bardzo dobra znajomość Java 21+ Praktyczne doświadczenie w Spring Boot 3.x Doświadczenie w projektowaniu i rozwijaniu REST API Znajomość OpenAPI oraz integracji systemowych Doświadczenie w architekturze event-driven Znajomość testów jednostkowych i integracyjnych Doświadczenie z monitoringiem, logowaniem i troubleshootingiem Znajomość Spring Security / OAuth2 / JWT Praca z bazami NoSQL (np. MongoDB) Znajomość Maven lub podobnych narzędzi buildowych Angielski minimum B2 Wymagania – Senior Minimum 6+ lat doświadczenia komercyjnego w backend development Wszystko co w wymaganiach na Mid powyżej Doświadczenie w projektowaniu systemów rozproszonych Ownership produkcyjny i rozwiązywanie incydentów production Doświadczenie w prowadzeniu migracji technologicznych Mentoring juniorów i midów Bardzo dobra znajomość API design, integracji i architektury event-driven Angielski minimum B2 MILE WIDZIANE Komercyjne doświadczenie z Node.js oraz TypeScript (mocno preferowane) Express / Fastify / NestJS Kafka lub RabbitMQ GraphQL Docker / Kubernetes Terraform OpenTelemetry Jest / Vitest npm / pnpm CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Współpracę w oparciu o umowę B2B i stawkę: 150-175zł/h netto + VAT dla seniora, 120-130zł/h netto + VAT dla mida. Pracę hybrydową z Warszawy (1-2 razy w tygodniu w biura). Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do Northwind Robotics, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję. Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych. Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport). JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie : Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening : Porozmawiaj z rekruterem Northwind Robotics o Twoim doświadczeniu . Kolejne etapy: Rekruter Northwind Robotics przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter Northwind Robotics pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W Northwind Robotics wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 👉 10 lat doświadczenia 👉 +100 klientów na całym świecie +300 zatrudnień rocznie 💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland. MASZ PYTANIA? Skontaktuj się bezpośrednio z rekruterem odpowiedzialnym za ten proces. Aleksandra Mazur Junior IT Delivery Consultant aleksandra.mazur@Northwind Robotics.pl +48 728 360 029